Подготовка юридических документов и юридическая консультация в Москве
29 марта 2024 года

Должностная инструкция начальника (руководителя) патентно-лицензионного отдела

Раздел документа: Образцы документов , Инструкция

    Наименование                                                  УТВЕРЖДАЮ
    организации
                                                 __________________________
                                                 (руководитель организации)
    ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
    начальника (руководителя)                     ___________/_____________
    патентно-лицензионного отдела <*>              (личная   (расшифровка)
                                                    подпись)    подписи)


    "___"__________ ____ N ____                   "___"____________ ____ г.


    г. ____________                                        М.П.


1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ



1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность начальника (руководителя) патентно-лицензионного отдела (далее - "Работник") в ________ (далее - "Организация").

1.2. Работник назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом Руководителя Организации.

1.3. Работник подчиняется непосредственно __________________ Организации.

1.4. На должность Работника назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по организации патентной работы на инженерно-технических и руководящих должностях не менее 5 лет.

1.5. Работник должен знать:

- постановления, распоряжения, приказы и другие руководящие, методические и нормативные документы по патентоведению;

- основные технологические процессы и принцип работы технологического оборудования Организации;

- производственную и организационную структуру Организации;

- основы патентоведения;

- порядок и методы проведения патентных исследований;

- организацию патентной работы;

- методы анализа технического уровня и тенденций развития техники;

- правила создания и ведения патентного фонда;

- порядок учета и систематизации патентных материалов;

- правила оформления заявок и других документов для патентования изобретений за границей, продажи и закупки лицензий;

- структуру зарубежных патентных описаний;

- положение о промышленных образцах и товарных знаках;

- отечественный и зарубежный опыт патентоведения;

- основы экономики, организации производства, труда и управления;

- основы трудового законодательства;

- правила по охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности.

1.6. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на ___________________________.

1.7. В подчинении Работника находятся: _______________________________.



2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ



Работник:

2.1. Организует работу патентно-лицензионного отдела по использованию в Организации патентных материалов, обеспечению патентоспособности и патентной чистоты проектно-конструкторских разработок, изобретений, технологических процессов и выпускаемой продукции.

2.2. Проводит совместно со специалистами организации работу по патентной защите приоритета новых технических решений, выполненных на уровне изобретений, их реализации на лицензионной основе, по закупке лицензий на научно-технические достижения.

2.3. Обеспечивает необходимыми материалами составление разделов перспективных и текущих планов деятельности Организации по разработке или модернизации техники и технологии, участвует в подготовке предложений по использованию технических решений, содержащихся в патентных материалах, при проектировании технологических процессов и оборудования.

2.4. Организует выявление потребности подразделений Организации в патентных материалах.

2.5. Возглавляет проведение патентных исследований, поиск патентных материалов, отбор, изучение и оценку технического уровня изобретений.

2.6. Обеспечивает разработку рекомендаций по применению патентных материалов.

2.7. Принимает меры по защите государственного приоритета технических решений, выполненных на уровне изобретений, к предотвращению преждевременной публикации или иного разглашения сведений, раскрывающих их сущность, по правовой охране промышленных образцов и товарных знаков.

2.8. Проводит работу по ознакомлению руководителей и специалистов Организации с патентным фондом, основами патентоведения, требованиями к патентной чистоте конструкторских разработок и изобретений, организует необходимые консультации работников Организации квалифицированными специалистами.

2.9. Анализирует состояние патентно-лицензионной работы в подразделениях Организации, разрабатывает предложения по ее совершенствованию, а также патентованию изобретений, промышленных образцов и других научно-технических достижений, по продаже и закупке на них лицензий.

2.10. Обеспечивает оформление изобретений, намечаемых к патентированию, создание и систематическое пополнение фонда описаний, отечественных и зарубежных изобретений по профилю деятельности Организации, ведение делопроизводства по патентно-лицензионной работе, подготовку установленной отчетности.

2.11. Руководит работниками отдела.



3. ПРАВА



3.1. Работник имеет право:

- на предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;

- на предоставление ему рабочего места, соответствующего государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором;

- на предоставление ему полной и достоверной информации об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;

- на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами;

- на получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности, ознакомление с проектами решений руководства Организации, касающимися его деятельности;

- на взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности;

- представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности.

3.2. Работник вправе требовать от Работодателя оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.



4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ



Работник несет ответственность за:

4.1. Неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в соответствии с действующим трудовым законодательством.

4.2. Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда.

4.3. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Организации и ее работникам.

4.4. Правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством.

4.5. Причинение материального ущерба - в соответствии с действующим законодательством.



5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ



5.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Организации.

5.2. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).





    ___________________________       _______________       _______________
      (наименование должности         (личная подпись)        (расшифровка
     руководителя структурного                                  подписи)
          подразделения)


    "___"__________ ____ г.


    СОГЛАСОВАНО
    (указать всех заинтересованных лиц
     и их подписи)
    ___________________________       _______________       _______________
                                      (личная подпись)       (расшифровка
                                                                подписи)


    "___"__________ ____ г.




    С инструкцией ознакомлен:         _______________       _______________
                                      (личная подпись)       (расшифровка
                                                                подписи)


    "___"__________ ____ г.




--------------------------------

<*> Постановление Минтруда РФ от 31.12.2003 N 94 (ред. от 24.04.2008) "Об утверждении квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих организаций атомной энергетики промышленности и науки".







Источник документов раздела «Инструкция»: http://dogovor-obrazets.ru/образец/Инструкция

Советуем посмотреть также:

Успешных юридических сделок! Команда «Редидок»