Уведомление о предстоящем увольнении в связи с сокращением численности или штата работников

                                     ______________________________________

                                          (должность, Ф.И.О. работника)

                                     ______________________________________

N ________ от __________

                                УВЕДОМЛЕНИЕ

              о предстоящем увольнении в связи с сокращением

                     численности или штата работников

    Настоящим уведомляем Вас о том, что "__"_________ ____г. ______________

_______________________________ принято решение о проведении мероприятий по

     (кем принято решение)

сокращению штата работников ______________________________________________.

Занимаемая Вами должность _________________________________________________

_______________________________ будет сокращена.

    В соответствии с положениями ст. 180 Трудового кодекса РФ предупреждаем

Вас  о предстоящем увольнении в связи с сокращением штата. Трудовой договор

с вами предполагается расторгнуть "__"________ ____г.

    Руководитель организации/индивидуальный предприниматель:

    ___________________/________________________/

         (подпись)              (Ф.И.О.)

                      М.П.

    С уведомлением ознакомлен, экземпляр на руки получил __________________

__________________________________________________________________________.

                  (Ф.И.О., подпись, должность работника)

    "__"_________ ____ г.